Rola opiekunki - czyli w praktyce zgodnie z typową treścią zawieranych umów jedynie pomocy domowej, powinna ograniczać się wyłącznie do zadań wspomagających względem aktywności wykwalifikowanego personelu opieki (Pflegedienst), oraz tych z zakresu tzw. opieki podstawowej (niem. Grundpflege), a więc tych objętych regulacją Jedenastej Księgi niemieckiego Kodeksu Społecznego, do których w kontekście mobilności należy co najwyżej wsparcie przy zmianie pozycji, a nie samodzielne dźwiganie (transferowanie) niemalże bezwładnej osoby! Czynności kwalifikujące się jako medyczne objęte są natomiast regulacją Księgi Piątej niemieckiego Kodeksu Społecznego i w szczególności te zaliczane do tzw. medycznej opieki leczniczej (niem. medizinische Behandlungspflege) oraz domowej opieki pielęgniarskiej (niem. häusliche Krankenpflege) zostały wyraźnie zastrzeżone dla wykwalifikowanego personelu opieki/służby pielęgniarskiej (niem. geeignete Pflegekräfte) określanych też w zależności od regionu mianem: Pflegefachkräfte, względnie examinierte Kranken- oder Altenpflegekräfte.
Dodaj komentarz
Komentarze